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D-A-CH Verband CSR Manager:innen e.V. hat einen Beitrag veröffentlicht 9 Stunden
Wir haben tolle Neuigkeiten: Der CSR Verband – Berufsverband für Nachhaltigkeitsmanager:innen – ist erstmals Netzwerkpartner der BAUM-Tagung🎉
Warum freuen wir uns so darüber? Weil wir die gleichen Ziele verfolgen.
BAUM e.V. und der CSR Verband stehen beide für eine zukunftsfähige Wirtschaft, für nachhaltiges Handeln mit Haltung und für eine…
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D-A-CH Verband CSR Manager:innen e.V. hat einen Beitrag veröffentlicht 9 Stunden
♻️Circular Economy – mehr als ein Buzzword. Wie sie wirklich funktioniert.
Als CSR Manager:in kennst du das Thema aus Berichten, Strategiepapieren und Nachhaltigkeitszielen. Aber wie sieht Circular Economy tatsächlich im Unternehmensalltag aus? Und was braucht es, damit wirtschaftliches Denken und ökologische Verantwortung wirklich…
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Diana Pauly hat einen Beitrag veröffentlicht 4 Tage
Erstes CSR Treffen in Berlin
Hallo zusammen,
vielen Dank für die tollen Rückmeldungen auf meinen Vorschlag für ein Treffen in Berlin! Wir haben jetzt alle Details festgezurrt und treffen uns am 30.6. im YamYam in Mitte zum Lunch. Die Plätze sind limitiert und ab nächster Woche wird das Treffen auch für Interessierte auf LinkedIn beworben, meldet euch also am besten…
sustainabilitypioneers.net
CSR Treffen Berlin – Sustainability Pioneers
CSR Treffen Berlin – Sustainability Pioneers
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Gina Marie Diller hat einen Beitrag veröffentlicht vor einer Woche
Hotel Option osapiens Summit Mannheim
Hallo Ihr Lieben,
wer ist auf dem osapiens Summit 9.6-10.6 am Start uns zu unterstützen. Wer ein Zimmer benötigt wir können für 99 Euro inkl Frühstück aktueller Stand ins Mercure. Bitte sagt mir bis Montag Bescheid wer dabei ist.
Freu mich auf Euch alle 🩷
Liebe Grüße
Gina
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D-A-CH Verband CSR Manager:innen e.V. postete eine/n neue/n veranstaltung. vor einer Woche
Sustainability SummitWir sind Medienpartner des Sustainability Summit in Hamburg und zum ersten Mal als Teilnehmende vor Ort dabei – um mit euch ins Gespräch zu kommen.…
Gina Marie Diller -
D-A-CH Verband CSR Manager:innen e.V. hat einen Beitrag veröffentlicht vor einer Woche
Dürfen wir vorstellen? Unser Partner – Verlag Dr. Otto Schmidt
Wir freuen uns, euch heute einen unserer langjährigen Partner vorzustellen, einer der führenden Fachverlage für Recht, Wirtschaft und Steuern in der D-A-CH Region.
Mit hochwertigen Zeitschriften, modernen Datenbanken und einem starken Fortbildungsprogramm ist Otto Schmidt ein…
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D-A-CH Verband CSR Manager:innen e.V. hat einen Beitrag veröffentlicht 2 Wochen
Expertise, die uns weiterbringt – unser wissenschaftlicher Beirat 🤓
Seit Juni 2025 arbeitet der Vorstand des CSR Verbands eng mit einem wissenschaftlichen Beirat zusammen. Kein Selbstzweck, sondern eine bewusste Entscheidung: Denn gute Verbandsarbeit braucht mehr als Praxiserfahrung. Sie braucht kritische Fragen, fundierte Antworten und den Mut,…
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Semesterpraktikant*in Nachhaltigkeit
Ich suche für ab dem 01.08. eine*n Praktikant*in als Unterstützung im Bereich Nachhaltigkeit beim 1. FC Nürnberg.
Alle Infos gibt’s hier: https://bewerbung.fcn.de/de?id=952971
bewerbung.fcn.de
Semesterpraktikant Nachhaltigkeit (m/w/d) - Job Nürnberg - Karriere beim FCN
Du entwickelst kreative Ideen zur Vermittlung unserer rot-schwarzen Elf für mehr Nachhaltigkeit an Fans jeden Alters Du unterstützt bei der Datenerfassung für die...
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D-A-CH Verband CSR Manager:innen e.V. hat einen Beitrag veröffentlicht 3 Wochen
💡 Reden wir Klartext – beim SoS.26 in Mannheim
Als Partner des SoS.26, Sustainability osapiens Summit, sind wir am 9. – 10. Juni in Mannheim mit einem eigenen Stand vertreten. Und dahinter steckt mehr als nur Präsenz zeigen.
Wir sind dort, weil uns echte Gespräche wichtig sind.
Wie geht es den CSR- und Nachhaltigkeitsmanager:innen da draußen…
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D-A-CH Verband CSR Manager:innen e.V. hat einen Beitrag veröffentlicht 3 Wochen
Wir müssen über etwas sprechen. 🤓
CSR Manager:innen tragen heute mehr Verantwortung denn je – und erhalten gleichzeitig kaum die strukturelle Rückendeckung, die diese Verantwortung erfordert.
Sie sollen transformieren – ohne Mandat.
Sie sollen Kultur verändern – ohne Hebel.
Sie sollen langfristig denken – in einer Organisation, die auf…
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